Le principe de Pareto 80/20 et le coaching
Je viens de terminer le livre “The 80/20 individual”.L’auteur Richard Koch explique la méthodologie pour recentrer son business et sa propre vie avec la méthodologie du principe de Pareto. L’utilisation de ce principe pour réorganiser son business et sa vie est à mon avis très intéressant parce que dans un moment historique comme celui que nous vivons actuellement, nous avons de plus en plus l'impression que le temps nous échappe et qu'il nous est demandé de savoir faire de plus en plus de choses nouvelles.
La formation Méta-Coaching a commencé !
Bonjour à tous
La formation Méta-Coaching en Belgique a commencé !
Nous avons 26 participants dont 9 viennent de France.
Les nations représentées sont : France, Belgique, Pays Bas, Egypte, Royaume Uni, Allemagne, Afrique du Sud, U.S.A., Hong Kong, Singapore, Nouvelle Zélande, Italie.
Dans les prochains jours nous ferons un petit reportage sur l'état d’avancement de la formation.
Découvrez vos points forts !
Le livre « Découvrez vos points forts » de Marcus Buckingham et Donald O. Clifton présente un changement majeur de paradigme par rapport au développement et à la gestion des ressources humaines en entreprise.
Le livre s'appuie sur un questionnaire que Gallup a réalisé auprès de 198.000 employés dans 7.936 entreprises dans le monde.
Les entreprises auto-actualisées et les 3 lignes directrices
Pour tout individu étant à la tête d’une société, ou faisant partie d’une entreprise, une question importante se pose : pourquoi ? En effet, cette question est étroitement liée à la motivation, à l’énergie, et à la direction données à l’entreprise.
- Pourquoi faisons-nous ce que nous faisons ?
- Pourquoi sommes-nous engagés dans ce business ?
- Quel « jeu » jouons-nous réellement en tant que compagnie ?